El Analizador Pro · Tema 6 · Informe · Semana 2026-W33
Informe semanal de planificación financiera (archivo)
Esto es un informe de una semana pasada, guardado tal cual se generó — no se recalcula con los datos de hoy. ← Panel · Semanas anteriores · ¿Funciona de verdad?
Generado: 10 de agosto de 2026 a las 4:59 · historial propio: 22 días guardados
Resumen ejecutivo
Inflación sobre la asunción
La inflación (3.5%) supera la asunción base del curso (2,5%) sin llegar a su escenario de estrés: los planes calculados al 2,5% se van quedando cortos poco a poco. La cartera 60/40 entrega un 3.02% real: por debajo del 4-6% asumido — el plan necesita más aportación o más plazo. Recuerda la nota 03: el plan se revisa cada 3-5 años o cuando cambian las asunciones — esto de aquí es exactamente vigilar las asunciones.
Las tarjetas de esta semana
Inflación real vs la asunción del 2,5% del curso
3,5% IPC interanual (España)
La inflación española está en el 3.5% interanual, frente al 2,5% que el curso usa como asunción base en todos sus cálculos de planificación (y al 3,5% de su escenario de estrés). Media de los últimos 62 meses: 4.2%. Por encima de la asunción base del curso: un plan calculado al 2,5% se está quedando corto mes a mes.
Rentabilidad REAL de una cartera 60/40 (¿se sostiene tu plan?)
3,02% real anualizado (5 años)
Una cartera 60/40 real (SPY/AGG, rebalanceada mensual) ha rendido un 7.52% nominal anualizado en 5 años; deflactando con la inflación española anualizada EXACTA de esos 5 años (4.37%, 5 interanuales del INE encadenados, división de Fisher), quedan 3.02 puntos REALES al año — la cifra que de verdad alimenta un plan como el del caso Juan (que asume 6% real acumulando y 4% distribuyendo).
Esperanza de vida y pensión pública: los datos oficiales del plan
80,4% tasa de sustitución bruta (OCDE 2025)· Contexto
Los dos datos oficiales que fijan el marco de cualquier plan de jubilación en España: (1) esperanza de vida a los 65 años (INE, 2024): 19,9 años más los hombres (≈85) y 23,6 las mujeres (≈89) — el curso recomienda planificar hasta los 90-95; (2) tasa de sustitución de la pensión pública (OCDE, Pensions at a Glance 2025): el 80,4% bruto del último salario para carrera completa, la más alta de la OCDE (media: 52%) — pero el curso avisa: para salarios altos puede bajar del 60%, y la tendencia demográfica es decreciente.
Qué ha cambiado
Ninguna de las tarjetas ha cambiado de zona (de verde a ámbar, de ámbar a rojo, o al revés) en la última semana, mes o año.